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利拉德：社媒时代人才发掘越来越透明 现在是进入NBA最简单的时代
因为你可能轻松就进了NBA，但就像我刚才说的，你没有那种（长期留在联盟的）心态，也没有足够的能力去付出必要的努力，来在这个联盟站稳脚跟。很多时候，你一进NBA就会感觉像经历文化冲击一样，这种情况我也见过不少。”
2025-09-17
利拉德：社媒时代人才发掘越来越透明 现在是进入NBA最简单的时代
因为你可能轻松就进了NBA，但就像我刚才说的，你没有那种（长期留在联盟的）心态，也没有足够的能力去付出必要的努力，来在这个联盟站稳脚跟。很多时候，你一进NBA就会感觉像经历文化冲击一样，这种情况我也见过不少。”
2025-09-17
深度分析：2025-26赛季洛杉矶湖人队三大交易目标值得关注
这三种情况的共同点在于，湖人队都认识到不能自满。西部联盟的阵容深度太深，竞争过于激烈，时间紧迫，不容忽视。无论他们是为了现在还是未来而努力，现在都是湖人队行动的时候了。
2025-09-16
山东男篮报价新外援，2米11篮板魔兽有望加盟，发展联盟场均17+11
不过需要注意的是，威廉姆斯的要价比较高，山东男篮虽然已经对他进行了报价，但威廉姆斯是否会接受还无法确定。另外目前对威廉姆斯感兴趣的球队并非只有山东男篮一家，还有其他CBA联赛的球队。虽然这几支球队并没有对威廉姆斯报价，但也进行了沟通。也就是说，山东男篮能否签下威廉姆斯，目前还有很大的不确定性，至于球队能否得偿所愿，山东球迷们也只能继续等待了！
2025-09-16
“顺便说一句，今天是休息日，唯一出现在米兰内洛的是拉斐尔-莱奥，因为他渴望回归，正在继续进行物理治疗。他已经准备好在场上占据他的新位置，因为阿莱格里在这个新的3-5-2或3-5-1-1阵型中为他规划了这个新位置，他将担任主力前锋。当然，我们还得看看这会带来什么样的结果。”
2025-09-16
“作为一名伊普斯维奇的支持者，我感到非常开心。虽然战绩有时会有起伏，但这就是足球的一部分。我不是拥有投票权的股东或董事会成员，我只是投入了一些资金到我爱的俱乐部里，而俱乐部也以同样的方式回馈给我。所以别指望我会对转会或战术提出建议。”艾德-希兰开玩笑的说道。
2025-09-16
上赛季他为马刺出战了28场比赛，场均出场18.9分钟，能够得到5.1分5.6篮板1.1助攻，投篮命中率58.8%，罚球命中率40%。
2025-09-16
马刺为后场大闸送出训练营合同，他在新赛季还会继续为二队出战？
米勒是一名非常出色的防守者，他在NBA发展联盟赛场上也曾打出过一些不错的表现。不过考虑到他从未出现在NBA赛场上，再加上他在NBA发展联盟赛场上在进攻端的表现也并不理想，而且他还仍处于伤病恢复过程中，这些因素都决定了他大概率得到的是包含了Exhibit 10条款的训练营合同，而且他在新赛季也将会继续出现在奥斯汀马刺的阵容中。不知道在新赛季的NBA发展联盟赛场上，他又能够打出怎样的表现了，他能否得到马刺的正式合同并且出现在NBA赛场上呢？
2025-09-16
之前的女篮亚洲杯，中国女篮输给日本女篮，最终获得季军，没有达到预期结果，非常遗憾，从目前这支队伍来看，老队员少，新面孔多，宫鲁鸣这次集训和热身赛的目的，主要是锻炼队伍，磨合战术，考察新队员，目标是世预赛和奥运会，那么这两场热身赛会是你什么结果，新队员会有哪些表现，能否发现好苗子，好饭不怕晚，好戏等着瞧。
2025-09-16
本场比赛常规时间最后时刻，德罗巴利用切尔西全场唯一角球头球破门，帮助蓝军1-1扳平比分，将比赛拖入加时。加时赛中，罗本射失点球，最终两队进入点球大战。点球大战切尔西4-3，总比分5-4击败拜仁，夺得队史首座欧冠冠军奖杯。
2025-09-16
中国男篮未来领袖浮出水面？不是赵睿和胡金秋，而是一个毛头小子
特别值得一提的是，有一次杨瀚森和莱昂纳德连线，竟然逗得莱昂纳德哈哈大笑，NBA媒体记者表示杨瀚森就凭这一点就能评选为当年最佳球员。虽然是个玩笑话，但是足以说明从上到下大家都喜欢杨瀚森，杨瀚森才20岁，就有这样的球商，有这样的名气，有这样大的影响力，随着他在NBA继续提升技术，增加影响力，也将会成为姚明似的人物，那时候回国打球，必然是中国男篮的领袖人物，所以放眼未来，中国男篮的领袖就是杨瀚森了，这也是大家所期待的。
2025-09-16
5年前的今天：掘金在西部半决赛G7击败快船 完成1-3大逆转
值得一提的是，掘金是在系列赛大比分1-3落后的情况下完成的史诗级逆转。掘金也成为了历史首支也是目前唯一的一支在单季季后赛里两次完成1：3大逆转的球队。在季后赛首轮，掘金在1：3大比分落后的情况下逆转将爵士淘汰出局。
2025-09-16
这位来自维拉萨尔的球员是一名进攻型边后卫，技术出色且极具纵深能力。他从小学一年级便进入拉玛西亚，一直都身披红蓝战袍。他的梦想是进入一线队并站稳脚跟。
2025-09-16
关键在于我们确立了指导原则，明确如何防守，何时实施人盯人，高位逼抢，但具体如何执行需灵活调整。进攻端同样如此，我们需要明确突破方式与进攻组织模式。根据对手可能采取的压迫方式，我们也需进行灵活调整，通过录像分析和11人对抗训练传递这些理念。我坚信能精准把控细节与分量，关键在于如何实现二者的平衡。
2025-09-16
